Присоединяйтесь к нашей команде сотрудников!

Уиллоу Крик — это место, где вы сможете внести значительный вклад в Царство Божье, следуя Его уникальному замыслу. У вас будет возможность вести людей вокруг вас к тому, чтобы они стали больше похожи на Иисуса и проявляли Его ощутимую любовь как на местном, так и на глобальном уровне. Это не просто работа — у вас будет возможность расти во всех сферах жизни (духовной, эмоциональной и в отношениях) благодаря постоянному развитию и обучению, внося изменения в жизнь нашего сообщества.

Мы ищем исключительных мужчин и женщин, стремящихся к целостному развитию и помогающих нашим служениям процветать. У вас есть уникальные дарования, таланты и увлечения, и вы можете стать отличным кандидатом в Willow. Возможно, это студенческое служение, сострадание и справедливость, работа с гостями, групповая жизнь, детское служение, маркетинг и коммуникации, искусство и богослужение, операционная деятельность, финансы или что-то ещё?

Это ваша единственная жизнь. Вложите её с умом. 

Как Бог будет использовать вас?

Ценности персонала Willow

Вера в лучшее
Доверие — это наше значение по умолчанию
  • Мы поддерживаем друг друга.
  • Мы «друг за» друга.
  • Мы стремимся быстро понимать и разрешать конфликты.
  • Мы берем на себя ответственность за свои слабости и неудачи.
Приверженность откровенности
Доброта — наш путь
  • Мы говорим в зале.
  • Мы ведем смелые беседы.
  • Мы сводим к минимуму «встречи после встреч».
  • Мы не игнорируем красные флажки.
Примите вызов
Твердость характера — наш стиль
  • Мы создаем пространство для инноваций и неустанно ищем третий путь.
  • Мы воспринимаем неудачи как часть нашей истории и не позволяем страху сдерживать нас.
  • Наши действия и работа показывают, что мы «всецело преданы делу».
  • Мы всегда учимся, оцениваем и растем как на ошибках, так и на успехах.
Задавая тон
Радость — это наше отношение
  • Мы выражаем благодарность, признательность и слова поддержки.
  • Мы улыбаемся. Мы смеёмся. Мы намеренно создаём веселье.
  • Мы совершаем случайные добрые поступки и регулярно создаем ситуации, которые «сделают мой день лучше».
  • Мы не относимся к себе слишком серьезно.
  • Мы выбираем надежду во все времена и ищем пути Бога в любых обстоятельствах.
Выберите Единство
Разнообразие — наша сила
  • Мы всегда задаемся вопросом: чей голос отсутствует за этим столом?
  • Мы формируем команды с учетом различных точек зрения, независимо от расы, пола, возраста, должности и кампуса.
  • Мы активно учимся и намеренно вступаем в отношения с теми, кто отличается от нас.
  • Мы олицетворяем и представляем наши сообщества.
  • Мы сотрудничаем и свободно делимся идеями и информацией друг с другом между кампусами и командами.

Общецерковные убеждения и ценности

Мы не только стремимся соответствовать ценностям наших сотрудников, но и в нашей церкви есть основные убеждения и ценности, которые определяют нашу работу и то, как мы взаимодействуем друг с другом, с теми, кто приходит на службу, с нашими общинами и с нашим мировым сообществом.

Преимущества для персонала

Наша цель — предоставить нашим сотрудникам качественные и доступные льготы, которые помогут вам заботиться о своем физическом, психическом и духовном здоровье, благополучии и финансах.

  • Медицинское и стоматологическое страхование (сотрудник, супруг(а) и дети)
  • Vision Coverage
  • Программа помощи сотрудникам (поддержка работы/жизни)
  • План пенсионных накоплений 403b с долей компании до 5,5%
  • Оплаченное страхование жизни
  • Страхование инвалидности
  • Отпуск по беременности и родам
  • Отпуск по уходу за ребенком
  • План возмещения расходов на психическое здоровье
  • Щедрые оплачиваемые выходные и праздники
  • Возмещение платы за обучение
  • Пособия по усыновлению
  • Скидки на дошкольное образование для детей сотрудников
  • Ежемесячные собрания сотрудников
  • Дети сотрудников получают 50% скидки на летние лагеря Willow Students & Kids
Мы стремимся предоставлять равные возможности на всех этапах трудоустройства и связанной с ним деятельности. Всем сотрудникам будут предоставлены равные возможности трудоустройства на основе соответствующей квалификации и способности выполнять работу, независимо от возраста, пола, расы, цвета кожи, национального происхождения, политических взглядов, инвалидности или статуса ветерана. Настоящая политика распространяется на все кадровые действия, связанные с трудоустройством, включая выход на пенсию, найм, трудоустройство, отбор, обучение, продвижение по службе, компенсацию, льготы, переводы, сокращения и увольнения.